«Задания по учебной дисциплине «Основы организации труда»»

Помощь в учебе студентам РАНХиГС

 

Уважаемые студенты!

По любым из нижеприведенных заданий я, Марина Самойлова, могу возмездно выполнить работу на заказ.

Стоимость работы зависит от вида работы, сроков, количества заданий, методических указаний и т.п.

Срок исполнения от 1-го дня.

Для заказа данной работы обращайтесь по адресу: studentshopadm@yandex.ru

 

Присоединяйся ко мне в друзья ВКонтакте http://vk.com/studentshopadm и получай готовую БЕСПЛАТНУЮ!!! работу при заказе новой работы.

 

При этом, если вы не нашли необходимую работу на моем сайте http://studentshop.ru/ – я могу выполнить ее на заказ. Стоимость рефератов и контрольных работ на заказ – от 200 р. Решение задач – от 250 р. Стоимость курсовых работ на заказ – от 800 р. Для заказа рефератов, контрольных, курсовых и других работ свяжитесь со мною по электронной почте studentshopadm@yandex.ru и в течение всего нескольких дней вы получите необходимую работу.

 

Задания взяты с сайта Магнитогорского филиала федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» http://mfranepa.ru/

 

 

 

Варианты контрольных работ

Вариант 1 

Задание 1. Составить таблицу поэтапного развития теории организации труда в соответствии с основными управленческими школами.

Задание 2. Охарактеризовать каждое направление НОТ.

Задание 3.       Описать примеры реализации  направлений НОТ.

Задание 4.       Составить таблицу основных задач НОТ  с примерами.

 

Вариант 2. 

Задание 1. Составить список основных нормативных актов по организации труда (название, дата , сущность).

Задание 2. Составить таблицу с примерами современных специализаций ( 7-9 примеров).

Задание 3.  Описать пример сокращения длительности производственного цикла.

 

Вариант 3. 

Задание 1.       Составить таблицу видов труда и их свойств с примерами.

Задание 2.       Привести примеры организации трудового процесса, определить его классификацию.

 

Вариант 4. 

Задание 1.      Составить таблицу видов норм труда.

Задание 2. Описать 2-3 примера достижения оптимальных норм труда с учётом системы ограничений.

 Задание 3. Составить таблицу факторов для комплексного обоснования норм труда

 

Варинат 5. 

Задание 1.  Составить таблицу классификации рабочих мест.

 Задание 2. Составить перечень данных для Паспорта рабочего места.

 Задание 3.Составить таблицу нормативных документов для проведения аттестации рабочего места.

 

Вариант 6. 

 Задание 1. Составить перечень документов, определяющих порядок дисциплины труда.

Задание 2. Составить таблицу по классификации дисциплины труда.

Задание 3. Привести 4-5 примеров экономических потерь из-за низкой дисциплины труда.

Задание 4. Предложить комплекс мер по снижению абсентизма (по конкретной отрасли или предприятию).

 

Вариант 7. 

Задание 1.      Составить таблицу по видам умственного труда. 

Задание 2.      Описать примеры применения организационно-распорядительной документации.

Задание 3. Составить перечень функций управленческой деятельности с примерами применения современных технологий.

Задание 4. Составить алгоритм эффективной  работы руководителя   с информацией.

 

Вариант 8. 

Задание 1.  Составить таблицу «Функции и состав кадровой службы в процессе развития организации».

Задание 2.      Составить перечень аспектов гуманизации труда.

Задание 3.      Составить список составляющих цену рабочей силы.

Задание 4.      Описать основные виды материального стимулирования труда.

 

Вариант 9. 

Задание 1.      Составить сводную таблицу  по типам.видам, количественным критериями  и фактам достижения целей.

 Задание 2.     Составит список (7-9 пунктов) жизненных целей сотрудников

Задание 3. Составить таблицу Модели СМАРТ.

 

Вариант  10. 

Задание 1.      Составить список факторов качества труда.

Задание 2.      Составить таблицу «Результаты деятельности персонала и принципы их оценки».

Задание 3. Описать черты индивидуального рабочего стиля на примере 3-х различных специальностей ( рабочая, ИТР, управленец).

 

Рекомендуемые источники

 

Основная литература

1.     Бычин В.Б., Шубенкова Е.В. Организация и нормирование труда. – М.: ИНФРА-М, 2010. – 248 с.

2.     Экономика труда: уч.пособие /Архипов А. И. и др.- М: ЗАО «Изд-во «Экономика», 2009 - 559с.  

 

Дополнительная литература

1.     Базаров Т.Ю. Управление персоналом. Практикум М.: Юнити-Дана, 2009. - 240 с.

1. Бычин В. Б. Организация и нормирование труда : учебник для вузов / В.Б.Бычин, С. В. Малинин, Е. В. Шубенкова, Ю. Г. Одегов – 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Экзамен, 2005. – 463 с.
2. Виханский О. С. Менеджмент : учебник для вузов / О. С. Виханский. – 3-еизд. – М. : Экономистъ, 2004. – 528 с.
3. Генкин Б. М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях : учебник для вузов / Б. М. Генкин. – 2-е изд., испр. и доп. – М. : НОРМА, 2004. – 389 с.
4. Егоршин А.П. Организация труда персонала / А. П. Егоршин. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 320 с.
5. Рофе А. И. Организация и нормирование труда: учебник для вузов / А.И.Рофе. – М.: МИК, 2001. – 368 с. 
6.  

Программное обеспечение и Интернет-ресурсы:

1.     Российская национальная библиотека. [Электронный ресурс].– Режим доступа:  http:/www.nlr.ru.

2.     Информационно-справочная система Гарант. [Электронный ресурс].– Режим доступа:  http:/ www. garant.ru  ;

3.     Информационно-справочная система «Консультант Плюс». [Электронный ресурс].– Режим доступа:  http:/ www. consultant.ru 

4.      Научная электронная библиотека. [Электронный ресурс].– Режим доступа:  http://elibrary.ru 

5.      Библиотека управления. [Электронный ресурс].– Режим доступа:  http://www.cfin.ru/management/people/pmanbook.shtml 

6.     Электронная библиотека журнала «Управление персоналом». [Электронный ресурс].– Режим доступа:  http://www.top-personal.ru/

7.     Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации. [Электронный ресурс].– Режим доступа:  http://www.rosmintrud.ru/