«Задания по дисциплине «Право»»

Уважаемые студенты!

Данная работа ОТСУТСТВУЕТ в банке готовых, т.е. уже выполненных работ. Я, Марина Самойлова, МОГУ помочь ВЫПОЛНИТЬ эту работу.

Опыт решения задач по юриспруденции более 20 лет!

Срок исполнения заказа от 1-го дня.

Для заказа и получения работы напишите мне письмо на studentshopadm@yandex.ru

С уважением, Марина Самойлова, studentshop.ru

 

За помощью также обращайтесь в мои группы:

РЕШАЮ ЗАДАЧИ ПО ПРАВУ

 https://vk.com/pravostudentshop  

 

РЕШЕБНИК по праву
готовые решения юридических задач
https://vk.com/reshebnikpravo 

 

 

Задача № 1. В начале 70-х г.г. в Генеральной Ассамблее ООН рассматривался вопрос о предоставлении независимости португальским колониям в Африке. Представитель Португалии в ООН обвинил некоторые государства в том, что они оказывают помощь патриотам Анголы, тем самым нарушают принцип невмешательства во внутренние дела государства. Он мотивировал это тем, что борьба в колониях представляет собой внутреннее дело метрополии. А так как это внутреннее дело государства, то участие в такой борьбе третьих государств вступает в противоречие с принципами и нормами международного права.

Вопросы: 1. Как современное международное право относится к решению вопроса о международной правосубъектности наций и народов, борющихся за свою независимость? 2. Какие следует применять критерии при определении возможности наделения конкретной нации или народа международной правосубъектностью? 3. Каково содержание принципа самоопределения народов и наций и каково его соотношение с принципом невмешательства во внутренние дела государства?

Задача № 2. В 1998 году глава Правительства Республики Армения и мэр г. Москвы подписали Соглашение о сотрудничестве между Москвой и Республикой Армения в торгово-экономической, научно-технической и гуманитарно-культурной областях.

Вопросы: 1. Имел ли право мэр г. Москвы заключать данное соглашение? 2. Обладает ли Москва международной правосубъектностью? 3. Является ли Москва субъектом международного права?

Общие основания прекращения трудового договора

1. (ст.80 ТК РФ) Гражданка Р. состояла в трудовых отношениях с ООО «Мари Ко», занимая должность продавца-консультанта. 5.03.2020 г. она подала заявление об увольнении по собственному желанию с 5.03.2020 г. без предоставления двухнедельного срока предупреждения об увольнении. Приказом от 10.03.2020 г. она была уволена с работы по ч.1 ст.80 ТК РФ по инициативе работника с 10.03.2020 г. Считая увольнение неправильным, она обратилась в суд о восстановлении к работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что ответчик не уволил ее с 5.03.2020 г., как она просила, то есть не согласилась с датой увольнения, а следовательно в этом случае должна была работать еще две недели, что лишило ее возможности отзыва заявления об увольнении, так как была уволена до этого срока. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств и применительно к ст.80 ТК РФ.

2. (ч. 1 ст. 70 ТК РФ) Работодатель, нанимая работника по трудовому договору на 6 месяцев, по соглашению с работником установил последнему срок испытания 1 месяц. Правомерно ли установлен испытательный срок?

3. (ст. 70, 71 ТК РФ) Н. была принята на должность заместителя главного бухгалтера в ООО «Восход» с испытательным сроком 3 месяца 21.01.2018 г. В период испытательного срока Н. находилась 5 дней на больничном. 25.04.2018 г. директором ООО был издан приказ об увольнении Н. как не выдержавшей испытание. Считая увольнение незаконным, Н. обратилась в суд с иском о восстановлении на работе, мотивируя требования тем, что срок испытания истек, а она продолжала работать, в связи с чем считается, что она выдержала испытание. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

4. (1 ст.81 ТК РФ) Гражданка О. с 6.03.2007 г. работала санитаркой родильного отделения ОБУЗ «Хомутовская ЦРБ». Приказом от 2.04.2019 г. из штатного расписания исключили должность санитара в количестве 5 человек. 3.04.2019 г. гражданка О. была уведомлена в письменном виде о предстоящем увольнении и ей была предложена вакансия должность архивариуса. Гражданка О. от перехода на вакантную должность отказалась, других вакантных должностей не было. 3.06.2019 г. она была уволена по п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ в связи с сокращением штата. Считая увольнение неправильным, поскольку по ее мнению ответчиком не было учтено ее преимущественное право перед другими работниками, гражданка О. обратилась в суд 6.11.2019 г. с иском о восстановлении на работе, то есть спустя 6 месяцев после увольнения. Ответчик просила суд в иске отказать ввиду пропуска месячного срока для обращения в суд. 14 декабря 2019 года решением Хомутовского районного суда Курской области гражданке О. было отказано по мотиву пропуска срока для обращения в суд без уважительных причин. Правильным ли было решение суда, принятое с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

5. (п.2 ч.1 ст. 81 ТК РФ) Гражданин П. с 1989 года осуществлял трудовую деятельность в Областном Бюджетном Учреждении Здравоохранения «Курская клиническая психиатрическая больница» (ОБУЗ ККПБ) в различных должностях, а с 4 декабря 2002 года занимал должность заместителя главного врача по технике. Приказом главного врача от 20.03.2019 года был уволен в связи с сокращением численности или штата работников по п.2 части 1 ст. 81 ТК РФ. Установлено, что приказом ответчика от 17.01.2019 г. принято решение о сокращении должности «заместителя главного врача по технике» в качестве одной единицы с 21.03.2019 года. Согласно уставу областная больница разрабатывает и утверждает штатное расписание по согласованию с учредителем, то есть с комитетом здравоохранения Курской области. Штатное расписание было согласовано с учредителем 21.03.2019 года и вступило в действие с 1.04.2019 года. Гражданин П. не согласился с увольнением и обратился в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что ему не было предложены вакантные должности. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств и требовании п.2 ч.1 ст. 81 ТК РФ.

6. (п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, ст. 78 ТК РФ) К. работал на производственном участке оператором систем видеонаблюдения с 14.02.2018 г. К. обратился к администрации об увольнении по соглашению сторон с 07.07.2018 г., с чем администрация согласилась. Приказом от 06.07.2018 г. трудовой договор с ним был прекращен по ст. 78 ТК РФ - по соглашению сторон с 07.07.2018 г. Однако обратившись в суд, К. указал, что увольнение по соглашению сторон носило вынужденный характер, в связи с чем, просит суд: восстановить его на работе в прежней должности, взыскать с ответчика в его пользу заработную плату за время вынужденного прогула. Доказательств принуждения К. к написанию заявления об увольнении не приведено. Нарушений порядка увольнения К. со стороны ответчика допущено не было. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

7. (п. 2 ч. 1 ст. 77, ст. 79 ТК РФ) Гражданка Ч. была принята на работу в ООО «Звезда» главным бухгалтером по срочному трудовому договору с 01.01.2018 г. - по 30.10.2018. Приказом от 4 ноября 2018 г. она уволена с работы по п.2 ч.1 ст.77 ТК РФ ввиду истечения срока трудового договора. Не согласившись с увольнением, гражданка Ч. обратилась в суд с иском о восстановлении на работе, ссылаясь на то, что она желает продолжить трудовые отношения, а ответчик её уволил без учёта этого обстоятельства. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

8. (п. 2 ч. 1 ст. 77, ст. 79 ТК РФ) П. работал в должности директора ОБОУ СПО «Техникум» по срочному договору до 10 февраля 2018 года. Приказом от 20.02.2018 г. был уволен с вышеуказанной должности по основанию, предусмотренному ст. 79 ТК РФ - в связи с истечением срока трудового договора. Не согласившись с увольнением, он обратился в суд с иском о восстановлении на работе, ссылаясь на то, что срок срочного договора истёк 10.02.2018 г., а администрация в установленный срок трудовой договор не расторгла. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

9. (ст. 79 ТК РФ) Р. принята на должность экономиста ООО «Техно» по срочному трудовому договору на период отсутствия основного работника. В связи с выходом на работу основного работника по истечении срока трудового договора Р. была уволена. Правомерны ли действия работодателя, если учесть, что увольнение Р. произведено в период беременности и от предложенных работодателем вакансий она отказалась?

10. (пп. «а» п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ) Гражданин Б. с 1 ноября 2012 года работал в должности санитара в ОБУЗ «Щигровская ЦРБ». С мая 2018 года работодатель перестал выплачивать ему заработную плату. В связи с чем он обратился к работодателю, а затем с жалобой в Щигровскую межрайонную прокуратуру, из ответа которой узнал, что 28.04.2018 года был уволен за прогул (пп. «а» п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ), который он не совершал и об увольнении не знал. Не согласившись с увольнением, обратился в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула. В ходе рассмотрения иска было установлено, что администрация в приказе об увольнении не указала конкретного времени совершения дисциплинарного проступка, не взяла с него объяснение, не ознакомила его с приказом об увольнении. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

11. (п. 3 ч. 1 ст. 77, ст. 80 ТК РФ) А. работал в ОАО «Курские электрические сети» в должности электромонтера по эксплуатации электросчетчиков с 06.05.2006 г. 25.05.2018 г. он обратился с заявлением об увольнении по собственному желанию, не указав дату увольнения. Приказом от 31.05.2018 г. А. уволен по ст. 80 ТК РФ - по собственному желанию. Не согласившись с увольнением, А. обратился в суд, мотивировав свои требования тем, что в заявлении об увольнении по собственному желанию им была указана не дата расторжения трудовых отношений, а дата написания им заявления. До истечения срока предупреждения об увольнении по собственному желанию 01.06.2018 г. он подал работодателю заявление об отзыве своего заявления об увольнении. Однако его заявление принято не было по тем основаниям, что трудовые отношения с ним прекращены с 31.05.2018 г. Просит восстановить его на работе. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

12. Гражданин С. обратился в суд с иском к Управлению внутренних дел по Северному административному округу Главного управления МВД г. Москвы о восстановлении его на службу в органы внутренних дел на должность участкового уполномоченного, ссылаясь на то, что с февраля 2014 года занимал у ответчика указанную должность, имея специальное звание старшего лейтенанта полиции. Четыре раза привлекался к дисциплинарной ответственности, а 14.05.2018 года был предупрежден о неполном служебном соответствии. 8.08.2018 года аттестационной комиссией он был признан не соответствующим занимаемой должности. Приказом от 5.09.2018 года с ним был расторгнут контракт, и он был уволен из органов внутренних дел по п.5 ч.2 ст.82 ФЗ от 30.11.2011 «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» в связи с несоответствием сотрудника занимаемой должности в органах внутренних дел на основании рекомендации аттестационной комиссии. Гражданин С. считает, что был уволен незаконно, так как основания для проведения внеочередной аттестации отсутствовали. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

13. Гражданин И. с 1992 года проходил службу в УМВД России по Курской области на различных должностях, а с 14.10.2016 года в должности начальника отделения. 5.07.2019 года приказом начальника УМВД России по Курской области он был уволен со службы по п.9 ч.3 ст.82 ФЗ от 30.11.2011 года «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» за совершение проступка, порочащего честь сотрудника органов внутренних дел. Основанием для увольнения И. явилось обращение от имени граждан Т. и П., датированное 11.02.2019 годом, в соответствии с которым указанные граждане просили провести проверку и принять меры к И., который по утверждению заявителей летом 2018 года на парковке по месту жительства повредил колеса на автомобиле своих соседей. Установлено, что данное обращение является анонимным, поскольку указанные граждане такое обращение не писали. В ходе проверки анонимного обращения с выездом и бесед с соседями по месту жительства И. информация о возможных неправомерных действиях И. не подтвердилась. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств и требовании вышеуказанного закона о службе в органах внутренних дел?

14. (п. 6 ч. 1 ст. 77, ст. 75 ТК РФ). В процессе реорганизации к ОАО присоединена другая организация. При каких обстоятельствах с работником присоединяемой организации прекращаются трудовые отношения?

15. (п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ). М., являясь одинокой матерью и имея на иждивении ребенка-инвалида в возрасте 15 лет, работала в ООО «Луч» в должности инженера договорного отдела. Приказом от 07.06.2018 г. М. уволена по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ в связи с сокращением численности штата. Считая увольнение по данному основанию незаконным, М. обратилась в суд о восстановлении на работе, ссылаясь на то, что администрацией нарушены гарантии при ее увольнении. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

16. (п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ). При прохождении периодического медицинского освидетельствования работнице было установлено ограничение на работу по занимаемой должности свыше 4 месяцев. На этом основании работодатель уведомил работницу о переводе на другую работу в соответствии с медицинским заключением. От предложенной должности работница отказалась. Из-за отказа от перевода и невозможности выполнять работу по состоянию здоровья, трудовые отношения с ней были прекращены по основанию отказа работника от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствии с медицинским заключением. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

17. Гражданин М. с 11.08.2009 года работал в ООО «Российские железные дороги», а с 27.11.2015 года занимал должность заместителя начальника эксплуатационного локомотивного депо Курск - сортировочный Московской дирекции тяги. Приказом начальника эксплуатационного локомотивного депо от 26.04.2019 года, М. был уволен с работы по подпункту «а» п.6, ч.1, ст. 81 ТК РФ за прогул. Основанием для увольнения послужило то обстоятельство, что 02.04.2019 года он без уважительной причины отсутствовал на рабочем месте с 9 до 17 часов в кабинете №44 в управлении Московской дирекции тяги, которая располагается в г. Москве по ул. Краснопрудная 3, дом 20, где М. должен был находиться в командировке. Установлено, что в начале рабочего дня М. находился в кабинете №41, затем был отправлен в кабинет №44, а после в кабинет №45. М., не согласившись с увольнением, обратился в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что он был направлен в командировку в управление Московской дирекции тяги, где и находился весь день. Как следует разрешить спор при указанных в условии задачи обстоятельств и требований закона об увольнении?

18. (п. 10 ч. 1 ст. 77 ТК РФ и п. 1 ч. 1 ст. 83 ТК РФ). Гражданин Е. работал в должности секретаря суда, поскольку учился на очной форме обучения, имел отсрочку от службы в армии. Однако после окончания ВУЗа и получения диплома сотрудник был призван на военную службу, в связи с чем был уволен по п. 1 ч. 1 ст. 83 ТК РФ. Можно ли считать призыв на военную службу обстоятельством, по которому трудовые отношения с работником прекращаются вне зависимости от воли работника и работодателя?

19. (п. 11 ч. 1 ст. 77 ТК РФ). Работодатель без согласия родителей (попечителей) и органа опеки заключил трудовой договор с несовершеннолетним работником в возрасте 14 лет на время летних каникул. В связи с нарушением закона о приеме на работу несовершеннолетних работодатель был привлечен к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ. Комиссия по делам несовершеннолетних потребовала от работодателя увольнение несовершеннолетнего. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.

20. (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). К. работала у ИП Петрова в должности бухгалтера. Находясь в отпуске по беременности и родам за третьим ребенком, приказом от 01.06.2018 г. была уволена по п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ - в связи с прекращением деятельности ИП. (В трудовом договоре не было указано о размере выплачиваемых при прекращении трудового договора выходного пособия и других компенсационных выплат). Считает, что увольнение произведено с нарушением требований п. 1 ч. 1 ст. 81, 178, ТК РФ, ей не выплачено пособие, предусмотренное при увольнении, пособие на период трудоустройства. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

21. (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Ш. работала в должности директора филиала ООО «Европа» с 08.10.2012 г. Приказом от 05.02.2018 г. она уволена с 10.02.2018 г. по п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ - в связи с ликвидацией организации. Считая увольнение незаконным, просит восстановить ее на работе, мотивируя исковые требования тем, что был открыт филиал в г. Белгороде, куда были переведены все сотрудники и переданы полномочия Курского филиала организации. Однако ни одна из вакансий ей предложена не была. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

22. (п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Гражданин Т., являясь муниципальным служащим и работая в должности заместителя главы администрации Беловского района. Постановлением главы администрации Беловского района от 14.01.2018 г. уволен с указанной даты по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ в связи с сокращением штатов. Считая увольнение незаконным, Т. обратился в суд, мотивируя исковые требования тем, что работодателем при увольнении не было учтено его преимущественное право на оставление на работе и занятие вакантной должности. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

23. (п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Гражданин К., работающий гражданским служащим в должности специалиста в Глушковской районной администрации, при проведении аттестации комиссией признан несоответствующим занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации. Других свободных вакансий в администрации нет. Приказом администрации от 05.06.2018 г. уволен с занимаемой должности по п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ - по несоответствию занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

24. (п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Во время процедуры банкротства проведено замещение активов должника путем создания ОАО. Согласно п. 3 ст. 141 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" при замещении активов происходит смена собственника имущества, трудовые договоры сохраняют свою силу и переходят к новому работодателю. Новый работодатель уволил заместителя генерального директора по п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Не согласившись с увольнением, он обратился в суд о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

25. (п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Приказами руководителя от 15.07.2018 года к гражданину X., работавшему врачом ПО МСЭ, было применено дисциплинарное взыскание в виде увольнения на основании п.5 ч.1 ст. 81 ТК РФ (в связи с неоднократным неисполнением без уважительных причин трудовых обязанностей и наличием дисциплинарных взысканий). Основанием для его увольнения явилось то, что он 15.07.2018 г. в рабочее время на рабочем месте при приеме граждан М. и К. отказался проводить их освидетельствование. Ранее X. имел два не снятых и не погашенных дисциплинарных взыскания, наложенные на него за ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, приказами от 02.07.2018 г. и от 11.07.2018 г. в виде выговоров за грубое отношение к гражданам, пришедшим к нему на прием. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

26. Гражданка К. с 1.12.2015 года была принята на работу в ООО «Курск – Агро» на должность заведующей током. В течение 4 лет выполняла обязанности на занимаемом посту. Приказом Генерального директора от 21.08.2019 года за причинение материального ущерба, установленного актом ведомственного расследования, объявлен выговор. 30.10.2019 года, за допущенные нарушения при ведении книг складского учета за 2019 год, гражданке К. объявлен выговор. Приказом Генерального директора ООО «Курск – Агро» от 31.10.2019 года применено дисциплинарное взыскание в виде увольнения по п.5, ч.1, ст.81 ТК РФ. Основанием увольнения, как указано в приказе, были: неоднократное применение дисциплинарных взысканий от 21.08.2019 года, от 30.10.2019 года, а также сличительная ведомость от 8.10.2019 года. К. обратилась в суд к ответчику с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что в ее действиях отсутствует признак неоднократности неисполнения без уважительных причин трудовых обязанностей. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств, применительно к требованиям ст. 81 ч.1 п.5 ТК РФ?

27. (пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Гражданка Г. 08.06.2020 г. написала заявление об увольнении по собственному желанию. Работодателем было дано согласие на увольнение после двухнедельной отработки. Однако Г. на работу выходить не стала, считая, что администрация должна была ее уволить с даты написания заявления. 22.06.2020 она была уволена с работы по пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за совершение прогула, поскольку администрация посчитала ее невыход на работу после написания заявления без уважительных причин. Гражданка Г. не согласилась с увольнением, полагая, что уволили ее незаконно. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

28. Гражданин П. обратился в суд с иском к УФССП России по Курской области о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что с 25.07.2015 года он проходил у ответчика службу в должности судебного пристава. Приказом Управления ФССП по Курской области от 27.04.20 года П. был освобожден от занимаемой должности в соответствии с п.8.2, ч.1, ст. 37 Федерального закона от 27.07.2004 года №79 «О государственной гражданской службе Российской Федерации (сокращение должностей гражданской службы в государственном органе)». П. считает увольнение незаконным, поскольку, у ответчика имелась вакансия в службе принудительного исполнения, но в переводе было отказано. Из обстоятельств усматривается, что должность судебного пристава по Обоянскому, Медвенскому, Пристенскому районам, которую занимал П. была сокращена. В связи с вступлением в силу с 1.02.2020 года Федерального закона от 1.10.2019 года №328 – ФЗ «О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации», П. было вручено уведомление и разъяснено право на поступление в указанную службу, и что в случае несоответствия требованиям, предъявляемым к указанной должности, он может быть уволен с государственной службы. В соответствии с постановлением Правительства от 27.12.2019 года, утвержденными правилами профессионального отбора, П. отбор не прошел. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельствах?

29. (пп. «б» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). М. работал в Эксплуатационном локомотивном депо ОАО РЖД в должности помощника машиниста тепловоза грузового движения 8 разряда с 16.11.2011 г. Приказом от 26.03.2018 г. М. уволен с должности помощника машиниста тепловоза (грузовое движение) за однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей - появление на работе в состоянии алкогольного опьянения (пп. «б» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Считая увольнение по данному основанию не законным, М. обратился в суд, мотивируя исковые требования тем, что от прохождения медицинского освидетельствования он отказался, а показания свидетелей являются недостаточными. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

30. Гражданин Б. работал в ОВД оперативным сотрудником. В силу служебных обязанностей при рассмотрении жалоб возникла необходимость получить разрешение на прослушивание телефона его знакомого. После получения разрешения на оперативную разработку он предупредил своего знакомого, что в отношении того будут проведены определенные действия. Указанные обстоятельства стали известны руководству ОВД, и приказом от 15.10.2020 гражданин Б. в соответствии с ФЗ от 30.11.2011 года «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» он был уволен за разглашение государственной тайны. Считая увольнение неправильным, он обратился в суд о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что он ранее трудился добросовестно и нарушений по службе не допускал. Поэтому ответчик мог применить к нему более мягкую меру наказания. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

31. (пп. «г» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Гражданин И. работал на ООО «Аккумулятор» слесарем с 15.05.2014 года. 18.05.2020 года в 15 часов он был задержан службой охраны с похищенным с завода аккумулятором. 25.05.2020 года постановлением мирового судьи он был привлечен к административной ответственности по ст. 7.27. КоАП РФ - за мелкое хищение чужого имущества, совершенное по месту работы и подвергнут штрафу. Постановление судьи вступило в законную силу. Приказом директора завода от 10.06.2020 года он был уволен по пп. «г» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

32. (п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Гражданка Г. работала кладовщиком на оптовом складе. 20.09.2020 года она со склада без разрешения руководителя за наличный расчет продала своему знакомому холодильник. Указанное обстоятельство стало известно руководителю организации. Приказом работодателя от 15.10.2020 года она была уволена с работы по п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за совершение виновных действий, дающих основание для утраты доверия к ней со стороны работодателя. Считая увольнение незаконным, она обратилась в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы, ссылаясь на то, что она хотела вырученные деньги сдать в кассу склада. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

33. Гражданин П. с 25.05.2017 года назначен на должность генерального директора ООО «ЛСК – Курск». Около двух лет выполнял обязанности на занимаемой должности. 28.10.2019 года П. был поставлен в известность об увольнении, но никаких документов для ознакомления представлено не было. 30.10.2019 года его ознакомили с приказом о расторжении с ним трудового договора по п.10, ч.1, ст. 81 ТК РФ (за однократное грубое нарушение руководителем организации своих трудовых обязанностей). П. с увольнением по данному основанию не согласен и указал, что каких-либо действий, характеризуемых как «однократное нарушение трудовых обязанностей, которые могли повлечь причинение вреда здоровью работников либо причинения ущерба организации» не совершал. С актами «якобы допущенных им нарушений» ознакомлен не был. Установлено, что основанием к увольнению П. по данному основанию, явился протокол внеочередного общего собрания участников ООО «ЛСК – Курск» от 25.10.2019 года, прошедшего в отсутствии П., где было принято решение о досрочном его увольнении в связи с тем, что он не представил отчет о финансовой деятельности за 3 квартал, о снижении объемов заготовок отходов черного и цветного металлов. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств и требований закона?

34. (п. 2 ч. 1 ст. 278 ТК РФ). М. работала в должности директора Дом культуры муниципального образования с 01.12.2010 г. Распоряжением Главы Администрации муниципального образования от 13.07.2020 г. с М. был прекращен трудовой договор по п. 2 ч. 1 ст. 278 ТК РФ. Считая увольнение незаконным, М. обратилась с иском в суд о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что она относилась к работе добросовестно, а поэтому глава администрации муниципального образования уволил её с работы неправильно. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

35. (п. 2 ч. 1 ст. 83 ТК РФ). Гражданка М. работала в ООО «Гранит» с 5.06.2015 года рабочей. 15.05.2020 года она была уволена с работы, как было указано в приказе, за совершение прогула. 20.06.2020 года администрацией на ее место была принята гражданка Д. Решением суда от 30.07.2020 года увольнение гражданки М. признано незаконным, и она была восстановлена в прежней должности. Как следует разрешить данную ситуацию в соответствии с законом?

36. (п. 10 ч. 1 ст. 83 ТК РФ). К. приказом директора филиала ОАО «Атомэнергоремонт» назначен на должность начальника 1 отдела. В силу характера должностных обязанностей К. был допущен к работе со сведениями, составляющими государственную тайну, в связи с чем с ним был заключен договор об оформлении допуска к государственной тайне. При этом он был предупрежден об ответственности за нарушение взятых на себя обязательств. Приказом руководителя филиала ОАО «Атомэнергоремонт» от 20.09.2020 г. К. был уволен по п. 10 ч. 1 ст. 83 ТК РФ в связи с прекращением допуска к государственной тайне. Основанием для прекращения допуска К. к государственной тайне послужило заключение проведенной в отношении него служебной проверки. Не согласившись с увольнением, К. обратился в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы, ссылаясь на то, что выявленные факты в отношении его не препятствуют его работе. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

37. (п. 13 ч. 1 ст. 83 ТК РФ). М. работала в школе-интернате в должности воспитателя. Приказом от 24.04.2019 г. трудовой договор с гражданкой М. расторгнут по п. 13 ч. 1 ст. 83 ТК РФ (возникновение установленных законом и исключающих возможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору ограничений на занятии определенными видами трудовой деятельности). Основанием для ее увольнения явилось то, что она приговором мирового судьи от 26.12.2018 года была признана виновной и осуждена за совершение преступления, предусмотренного статьей 112 ч.1 УК РФ, к 1 году исправительных работ с удержанием 10% заработка на общих основаниях. Не согласившись с увольнением, М. обратилась в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы, ссылаясь на то, что в период увольнения она находилась на больничном в связи с уходом за больным ребенком, ей не были предложены другие должности, не связанные с воспитательным процессом. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

38. (ст. 84.1 ТК РФ). Т. работала в ОАО «Премьер» официанткой с 15.10.2017 года. Приказом от 15.11.2020 года она была уволена с работы по собственному желанию с 25.11.2020 года. В день увольнения за трудовой книжкой она не явилась. Администрация неоднократно приглашала ее получить трудовую книжку. Она не приходила и о высылке ей трудовой книжки по почте не согласилась. 25.12.2020 года она обратилась в суд о выдаче трудовой книжки и взыскании заработной платы за время задержки, ссылаясь на то, что ей администрацией трудовая книжка вовремя не была выдача, в связи с чем она не могла устроиться на другую работу. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

39. Гражданка С. работала в СПК «Раненбургские сыровары» в должности управляющей с 12.07.2018 года без оформления трудовых отношений. 30.04.2019 года СПК «Раненбургские сыровары» на территории Курской области свою деятельность прекратил. В связи с отказом С. уволиться по собственному желанию, 13.05.2019 года она была уволена по п.2, ч.1, ст.77 ТК РФ в связи истечением срока трудового договора. Не согласившись с увольнением, П. обратилась в суд к ответчику с иском об изменении формулировки увольнения с 18.09.2019 года на увольнение по собственному желанию и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что ею с работодателем срочный трудовой договор не заключался, и она была принята фактически на работу на неопределенный срок. Установлено, что срочный трудовой договор не заключался, подписан не был, с приказом о приеме на работу П. не была ознакомлена и работала без соответствующего оформления на работе. Ее работа ответчиком не оспаривалась. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условиях задачи обстоятельств и требований ст. 58, ч.5 ТК РФ.

40. (ст. 126 ТК РФ). Гражданка М. работает в магазине «МегаГринн». В соответствии с трудовым договором М. предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск в размере 35 календарных дней. Она написала заявление с просьбой часть отпуска заменить денежной компенсацией. Какой размер денежной компенсации администрация магазина вправе ей выплатить.

41. (ст. 127 ТК РФ). Гражданка Д. работала в ООО «Луч» в должности секретаря с 01.10.2010 г. Ею было написано заявление о предоставлении очередного отпуска с последующим увольнением с 1.06.2018 г. С 5.05.2018г. по 1.06.2018 г. она находилась в отпуске. В период нахождения в отпуске 20.05.2018 года обратилась с заявлением об отзыве поданного ранее заявления об увольнении по собственному желанию, а выйдя на работу 02.06.2018г., узнала, что 1.06.2018 г. она уволена по ст. 80 ТК РФ по собственному желанию. Не согласившись с увольнением, она обратилась в суд, ссылаясь на то, что, находясь в отпуске, она раздумала увольняться, о чем написала заявление. Однако, несмотря на это, администрация незаконно уволила ее с работы. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

42. (ст. 137 ТК РФ). П. устроился на должность разнорабочего в ООО «Стройкомплект». Спустя 6 месяцев он ушел в отпуск. Из отпуска П. на работу не вернулся, так как его призвали на военную службу. Вправе ли работодатель произвести удержание за неотработанные дни отпуска, использованного авансом?

43. (ст. 394 ТК РФ). О. обратилась в суд с иском к ООО «ГК КурскТекс» об изменении формулировки записи об увольнении, ссылаясь на то, что 10.06.2018г. ей была выдана трудовая книжка с записью об увольнении в связи с однократным грубым нарушением трудовых обязанностей, прогулом по пп. «а» п. 6 ст. 81 ТК РФ. Основанием к увольнению послужило то, что 27.05.2018г. с 11 часов 30 мин. она отсутствовала на работе более 4 часов без уважительных причин. Не согласившись с увольнением, она обратилась в суд о взыскании заработной платы и восстановлении в работе, ссылаясь на то, что она в это время ходила на консультацию в инспекцию по труду. Просит изменить формулировку увольнения с пп. «а» п. 6 ст. 81 ТК РФ на увольнение по собственному желанию по ч.1 ст.80 ТК РФ. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

44. (ст. 278 ТК РФ). Гражданка П. работала генеральным директорам ОАО «Заря». Решением Арбитражного суда ОАО «Заря» признано несостоятельным (банкротом), в отношении него открыто конкурсное производство и утвержден конкурсный управляющий. Приказом конкурсного управляющего с П. прекращен трудовой договор по п. 1 ст. 278 ТК РФ. Считая увольнение незаконным, П. обратилась в суд, ссылаясь на то, что имеет на иждивении ребенка, не достигшего на период увольнения трехлетнего возраста. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

45. (ст. 373 ТК РФ). Руководство ФГУП «Мехзавод» обратилось в профсоюзный комитет предприятия с проектом приказа и копиями необходимых документов о расторжении трудового договора с работником, являющимся членом профессионального союза данного предприятия. Работника предполагается уволить в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ - несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации. Через 10 дней профсоюзный комитет направил работодателю свое несогласие с увольнением, изложенное в мотивированном решении. Несмотря на решение профсоюзного органа, руководство уволило работника. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

46. (ст. 374 ТК РФ). К. уволена из МО «Б. Долженковский с/с» по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Кроме основной работы она входила в состав профсоюзного коллективного органа и являлась председателем первичной профсоюзной организации. К. обратилась в суд с заявлением о восстановлении на работе. В судебном заседании было установлено, что при принятии решения о предстоящем сокращении штатов в муниципальном образовании и возможности расторжения трудового договора с К. работодатель не сообщил профсоюзному органу в письменной форме. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

47. (ст. 288 ТК РФ). А принята на работу в ООО «Соловьиные зори» медицинской сестрой по физиотерапии. 20.11.2011 г. с ней заключен трудовой договор на неопределенный срок, в соответствии с которым она по совместительству принята на 0,5 ставки медицинской сестрой по массажу. 15.09.2018 г. трудовой договор с А. был прекращен в связи с принятием на должность, занимаемую А., другого работника, для которого эта работа являлась постоянной. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

48. (ст. 142 ТК РФ). Г. 05.04.2018 г. письменно предупредил работодателя о приостановлении работы на основании ст. 142 ТК РФ в связи с невыплатой причитающейся заработной платы, обусловленной трудовым договором. 15.04.2018 г. Г. был уволен с работы за совершение прогула с 5 по 14 апреля 2018 года по пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Считая увольнение неправильным, Г. обратился в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что он уволен незаконно. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств?

49. Гражданин П. работал в АО «Сейм-Агро» в должности инженера КИПиА с 2.04.12 года. Приказом от 29.03.2020 он был уволен с работы по подпункту «а» п.6 ч.1ст. 81 ТК РФ за однократное грубое нарушение трудовых обязанностей – прогулы 22.02.2018 и 26.02.2020г. Установлено, что характер работы П. был сменным: с 9 часов утра до 9 часов следующего дня (то есть сутки работал, трое-отдыхал). 22.02.2020 и 26.02.2021 он в соответствии с графиком должен был работать, но П. в эти дни на работу не вышел без уважительной причины. Считая увольнение незаконным, П. обратился в суд к ответчику с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на то, что он в эти дни не был допущен ответчиком на работу. При проверке доводов П., указанные им доводы не подтвердились. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условиях задачи обстоятельств?

50. Гражданин К. с 1 декабря 2011 года состоял в трудовых отношениях с АО «Российский сельскохозяйственный банк» и занимал должность старшего экономиста отдела сопровождения кредитных проектов. Приказом от 1.03.2020 он был уволен по подпункту «в» п.6, ч.1, ст 81 ТК РФ за однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей, выразившихся в разглашении коммерческой тайны, ставшей ему известной в связи с исполнением трудовых обязанностей. Основанием для увольнения явилось то, что К. 13.02.20 года отправил со своего компьютера на внешний адрес электронной почты ряд документов, не подлежащих разглашению. Считая увольнение незаконным, К. обратился в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вышеуказанного прогула, ссылаясь на то, что он планировал полученную информацию просмотреть дома. О том, что документы содержат клиентскую базу данных, банк его не предупредил. Как следует разрешить спор с учетом указанных в условии задачи обстоятельств и требований на основании ст. 81 ч.1, п.6, п/п «в» ТК РФ и закона от 2.12.1990г «О банках и банковской деятельности», а также ст. 7 Закона «о персональных данных» от 27.07.2006г?

Супруги Колгановы при разводе заключили договор о прекращении права их ребенка, оставшегося жить с матерью, на алименты от отца в связи с передачей в его собственность недвижимого имущества. Через 2 года после развода здоровье ребенка ухудшилось, мать должна понести значительные расходы для оплаты операции, которая была необходима ребенку. После этого она обратилась к мужу с просьбой компенсировать ей эти расходы, однако он отказался, на основании того, что, по его мнению, уже выполнил свой долг по содержанию, передав недвижимость очень большой стоимости. Правомерен ли отказ Колганова?

Задача № 1. Открытое акционерное общество «Востоктрансфлот» (Россия) продало компании «Кама СекьюритизКорпорейшн» (Панама) морское судно для перевозки грузов (транспортный рефрижератор) за 12 миллионов долларов США, заключив 16 января 2012 г. договор № 11741. Впоследствии судно было перепродано панамской компанией за компании «АскхолдШиппингКомпани Лимитед» (Кипр).

Вопросы к задаче:

1. Какие правоотношения возникли в данной задаче?

2. Относятся ли возникшие правоотношения к сфере действия предпринимательского или коммерческого права?

3. Является ли условие договора о стоимости морского судна (12 миллионов рублей) нормой права?

4. Где могут находиться нормы права?

5. Являются ли заключенные договоры международными договорами?

Задача № 2. Предприятие «Аграрник» создано для целей заготовки и сбыта сельскохозяйственной продукции, производимой фермерами района.

Должно ли предприятие квалифицироваться как тороговое или предпринимательское?

Между китайским гражданином, постоянно проживающим в Гонконге (арендодатель), и российским туристом (арендатор) был заключен договор аренды транспортного средства (легкового автомобиля HondaAccord) на 20 дней в письменной форме, который не содержал условия о применимом праве, однако устанавливал компетенцию Октябрьского районного суда г. Новосибирска (Россия) на рассмотрение возможных споров.

Вопросы к задаче:

1. Относится ли возникшее правоотношение между гражданами России и Китая к сфере действия предпринимательского права?

2. Какие источники права необходимо использовать в данной задаче?

3. Какие нормативные правовые акты регулируют подобные договоры в России и Китае?

4. Какие отношения регулирует Гражданский кодекс Российской Федерации?

5. Какова структура Гражданского кодекса Российской Федерации?

Методические рекомендации по выполнению

Кейс-задача по данной дисциплине представляет из себя модель конкретной юридической ситуации, подлежащей разрешению в судебном порядке.

Под методикой решения кейс-задач понимается систе­ма методических положений и приемов разбора конкретной кейс-задачи, которая должна обеспечить:

- правильное решение дела по существу;

- юридическую обоснованность решения со ссыл­кой на конкретные правовые нормы;

- учет сложившейся судебной практики;

- логичность и последовательность изложения доводов, каждый из которых должен отталкиваться от предыдущего (базиро­ваться на нем, быть связанным с ним и т. п.);

К основным методическим положениям и приемам, необходи­мым для решения кейс-задачи, относятся следующие:

- прежде чем приступать к решению кейс-задачи, установите характер и виды возникших правоотношений;

- с учетом характера и видов правоотношений определите круг нормативных правовых актов, подлежащих применению;

- определите круг материалов судебной практики по данной ка­тегории дел по принципу: «Если не нашел ответ в законе - попытайся найти его в судебной практике; если закон требует пояснений - пояс­ни его примером из судебной практики»;

- определите теоретические основы решения дела. Составьте пере­чень литературных источников, минимально необходимых для усвоения теоретических положений для правильного решения кейс-задачи;

- сформулируйте основные положения в обоснование каждого этапа решения дела и ответов на поставленные вопросы. Обоснуйте их ссылками на закон и судебную практику. Логически правильно расположите их;

- кратко и четко сформулируйте промежуточные выводы (по отдельным вопросам), а затем итоговые выводы (как правило, они должны совпадать с ответами на поставленные в кейс-задачи вопросами);

Тема: «Понятие гражданского процессуального права, его источники и принципы»

1. Понятие гражданского процессуального права, его предмет, метод.

2.Виды источников гражданского процессуального права.

3. ГПК РФ и его структура.

4. Принципы гражданского процессуального права.

Задачи

1. Самохвалов Я.Ф. и его брат Самохвалов И.Ф. в 1958 г. получили в порядке наследования в собственность по ½ части жилого дома. В 2010году между ними возник спор о праве пользования подсобными помещениями – сараем, погребом, баней. Самохвалов И.Ф. обратился в суд с устным исковым заявлением, ссылаясь на то, что он затрудняется написать грамотно исковое заявление. Кроме того, он считает, что спор вытекает из факта наследования дома в 1958 году, когда действовали ГК 1922г. и ГПК РСФСР 1923г., допускавшие обращение в суд с исковым заявлением в устной форме.

Прав ли Самохвалов И.Ф.? Является ли ГПК РСФСР 1923г. источником гражданского процессуального права?

2. Вынося решение по делу о расторжении брака супругов Фадеевых, судья по своей инициативе постановил оставить проживать несовершеннолетнего ребенка с отцом. Фадеева обратилась с апелляционной жалобой на решение, в которой указала, что гражданское судопроизводство регулируется ГПК РФ, а в нем не содержится правовой нормы, которая бы позволяла суду разрешать незаявленные споры, в связи с чем суд, по её мнению, постановил незаконное решение.

Права ли Фадеева? Могут ли содержаться процессуальные нормы в иных, кроме ГПК РФ нормативно-правовых актах?

3. Миронова обратилась с иском к бывшему мужу Ковалеву о взыскании алиментов на свое содержание, указав, что она стала нетрудоспособной после развода, и Ковалев обязан её содержать. При этом она сослалась на то, что её соседка Митина недавно обращалась в этот же суд с аналогичным заявлением к своему бывшему мужу, и суд удовлетворил её просьбу. Миронова просит вынести решение о взыскании алиментов с Ковалева, опираясь на судебное решение, вынесенное в адрес Митиной.

Обоснована ли просьба Мироновой? Является ли судебный прецедент источником гражданского процессуального права?

4. Постановлением Пленума ВС РФ разъяснено, что муж не вправе без согласия жены возбуждать дело о разводе в период её беременности и в течение года после рождения ребенка также, если ребенок родился мертвым или умер до достижения им возраста одного года.

Какое значение для судебной практики имеет данное разъяснение? Может ли Петров, сын которого умер на следующий день после рождения, обратиться в суд с иском о расторжении брака, поскольку он считает жену, не прекращавшую курить во время беременности, виноватой в смерти ребенка?

Тема: «Стороны в гражданском процессе»

1. Понятие и правовой статус сторон в гражданском процессе.

2. Понятие и виды процессуального соучастия.

3. Замена ненадлежащего ответчика.

4. Процессуальное правопреемство.

Задачи

1. Семенов, которому было отказано в удовлетворении иска о взыскании заработной платы за сверхурочную работу, принес апелляционную жалобу, где указал, что суд нарушил его права: поскольку иск заявил он, то он и вправе заявлять различные просьбы, высказывать свои доводы и соображения. Суд же такое право предоставил, в первую очередь и главным образом, представителю ответчика. Основательны ли приведенные доводы? Дайте определение сторон, назовите их процессуальные права и обязанности.

2. Коптева предъявила иск к Коптеву о взыскании алиментов на содержание их общей несовершеннолетней дочери Ольги.

Назовите лиц, участвующих в деле, их процессуальное положение. Укажите признаки стороны.

3. Смирнов предъявил иск к своему совершеннолетнему сыну и бывшей жене Семеновой о признании недействительным договора приватизации квартиры. Свое требование истец мотивировал тем, что ответчики обманным путем приватизировали квартиру на себя во время его длительной командировки в Польшу. Будет ли в данном случае соучастие? Если имеет место соучастие, определите его вид. Должен ли в данном деле принять участие отдел приватизации администрации города и в каком качестве?

4. Из квартиры Антоновой были украдены ценные вещи. К уголовной ответственности за кражу были привлечены 16-летний Куракин, 14-летний Мустафин и совершеннолетние Петров и Сидоров. К кому Антонова может предъявить иск? Какое положение в процессе должны занять Куракин и Мустафин?

Тема: «Третьи лица в гражданском процессе»

1. Понятие, признаки и виды третьих лиц в гражданском процессе.

2. Третьи лица, заявляющие самостоятельные требования относительно предмета спора.

3. Третьи лица, не заявляющие самостоятельных требований относительно предмета спора.

Задачи

1. Прокурор предъявил иск о лишении родительских прав к Букиной в защиту прав и интересов ее несовершеннолетних детей. В дело вступил бывший муж Букиной, который написал заявление с просьбой о передаче ему детей, если бывшая жена будет лишена родительских прав. Суд вынес решение о привлечении его в качестве соистца.

Правильно ли разрешен судом вопрос о процессуальном положении Букина? Какими правами и обязанностями в соответствии со своим процессуальным положением обладает Букин?

2. Климов предъявил к Уранову виндикационный иск об истребовании видеоплейера. В процесс вступил Орлов и заявил, что видеоплейер принадлежит ему на праве собственности. Некоторое время тому назад, когда он, Орлов, уезжал в отпуск, видеоплейер исчез из квартиры. О том, что в отношении его видеоплейера рассматривается дело в суде, Орлов узнал от своей соседки-секретаря суда. Орлов просит признать за ним право собственности на видеоплейер.

Правомерны ли действия суда, допустившего к участию в деле Орлова в качестве соистца? Какие требования и к кому предъявляет Орлов?

3. Данилов, придя в театр, сдал в гардероб пальто, которое во время спектакля было похищено неизвестными лицами. Данилов предъявил иск к театру о возмещении стоимости пропавшего пальто. Представитель театра просил привлечь к участию в деле в качестве соответчика гардеробщицу Маркелову, небрежно относящуюся к исполнению своих служебных обязанностей.

Имеются ли правовые основания для удовлетворения ходатайства представителя ответчика? Чем отличается соответчик от третьего лица, не заявляющего самостоятельных требовании?

4. Семенова узнала о том, что месяц назад судом был удовлетворен иск к ее бывшему мужу о взыскании алиментов на ребенка от повторного брака. Обратившись с апелляционной жалобой на это решение, она указала, что суд не привлекал ее к участию в деле, хотя решение имеет для нее отрицательные последствия в виде уменьшения размеров алиментов, взыскиваемых на ее детей с Семенова.

Имеются ли у Семеновой основания для подачи жалобы? В качестве кого можно было привлечь к участию в деле Семенову? Какие права и обязанности будет иметь Семенова в случае привлечения ее к участию в деле?

Тема: «Участие прокурора в гражданском процессе»

1.Основания, цель и формы участия прокурора в гражданском процессе.

2.Обращение прокурора в суд в защиту прав, свобод и интересов других лиц.

3.Участие прокурора в гражданском процессе путем дачи заключения по делу.

4.Процессуальные права и обязанности прокурора в гражданском процессе.

Задачи

1.Прокурор обратился в суд с иском в интересах Власова, которому, по мнению прокурора, незаконно отказали в медицинской помощи, в результате чего его здоровью причинен ущерб. При рассмотрении дела выяснилось, что Власов не наделял прокурора полномочиями на обращение от его имени в судебные органы. В этой связи представитель медицинского учреждения заявил ходатайство о прекращении производства по делу, однако участвующий в деле прокурор настаивал на продолжении разбирательства дела, т.к. произошедший с Власовым случай стал обычной практикой данного медучреждения, отказывающего в медицинской помощи лицам, не имеющим регистрации по месту жительства.

Может ли прокурор без согласия гражданина обратиться в суд в защиту его прав, свобод и интересов? Какое определение должен вынести суд по заявленным лечебным учреждением и прокурором ходатайствам?

2. В каких из перечисленных случаев прокурор вступает в дело для дачи заключения по нему:

А) по делу о признании брака недействительным;

Б) по иску родителя о восстановлении родительских прав;

В) по иску об освобождении имущества от ареста;

Г) по делу о восстановлении на работе;

Д) по делу об определении места жительства несовершеннолетнего ребенка.

3. Прокурор района в интересах Козловой предъявил иск к Петрову о взыскании суммы долга. В судебном заседании прокурор отказался от иска, в связи с чем встал вопрос о возможности прекращения производства по делу. Козлова была привлечена к участию в деле и настаивала на его рассмотрении, возражая против прекращения. Судья вынес определение о прекращении производства по делу.

Мог ли прокурор отказаться от иска? Правильно ли поступил судья?

4. К прокурору обратилась Семенова с просьбой предъявить в её интересах иск к её мужу Семенову о расторжении брака. Семенова объяснила прокурору, что сама она боится подавать такое заявление, поскольку муж угрожает ей и не хочет расторгать брак.

Как должен поступить прокурор? Имеются ли основания для участия прокурора в данном деле?

Тема: «Судебное представительство»

1.Понятие и значение судебного представительства.

2.Основания и виды судебного представительства.

3.Объем и порядок оформления полномочий представителя в суде.

4.Лица, которые не могут быть представителями в суде.

Задачи

1.Захаров, 76 лет, предъявил иск к Петровой о признании брака недействительным, ссылаясь на то, что ответчица вступила с ним в брак без намерения создать семью, преследуя цель зарегистрироваться в его квартире. В связи с преклонным возрастом истец лично в процессе участвовать не мог и поручил ведение дела своему родственнику Ломову. Ответчица Петрова также поручила ведение дела своему родственнику, который имеет юридическое образование и работает следователем в прокуратуре. Может ли суд допустить указанных лиц в качестве представителей? Каким образом оформляются полномочия представителей?

2. Карпов обратился в районный суд с иском о восстановлении на работе. До увольнения он работал в АО «Регата». В судебном заседании представитель АО представил доверенность, подписанную коммерческим директором, однако не был допущен к ведению дела. Прав ли суд?

3. В подтверждение своих полномочий адвокат Исаев представил удостоверение адвоката и доверенность. Суд предложил адвокату представить также ордер адвокатского образования, которого у Исаева не оказалось. После отложения слушания дела адвокат Исаев вновь не представил ордер. Сославшись на то, что при наличии доверенности представление ордера не является обязательным. Прав ли адвокат? Как должен поступить судья?

4. Потапова в интересах своего 17-летнего сына Романа предъявила иск к Мироновой о признании права собственности на часть жилого дома, унаследованного ответчице по завещанию бывшего мужа. Через три дня после вынесения судебного решения сыну исполнилось 18 лет. Сославшись на данное обстоятельство судья отказал в принятии апелляционной жалобы, поданной матерью на следующий день после принятия решения, потребовав представление доверенности от сына. Правильно ли поступил судья?

Тема: «Процессуальные сроки»

1. Понятие процессуальных сроков в гражданском процессе и их виды.

2. Исчисление сроков в гражданском процессе.

3. Приостановление процессуальных сроков.

4. Продление и восстановление процессуальных сроков.

Задачи

1. Петров принес апелляционную жалобу на решение суда первой инстанции, которым ему в иске было отказано, по истечении месячного срока со дня вынесения судебного решения. Судья вынес определение об отказе в принятии апелляционной жалобы.

Правильно ли поступил судья?

2. Соколов, оспаривая законность своего увольнения из органов внутренних дел, в июне 2018г. обратился с иском о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.

В какой срок должно быть рассмотрено данное дело? Какие процессуальные сроки рассмотрения гражданских дел установлены для мировых судей, для районных судов?

3. Петров направил в суд по почте исковое заявление о взыскании суммы долга по договору займа с Семенова. Поскольку заявление не было оплачено государственной пошлиной, судья оставил заявление Петрова без движения и предложил ему уплатить государственную пошлину в течение десяти дней. В связи с материальными затруднениями истец обратился в суд с заявлением о продлении срока на уплату государственной пошлины ещё на десять дней.

Возможно ли такое продление процессуальных сроков? Каков процессуальный порядок решения данного вопроса?

4. Рогозин не смог своевременно обжаловать судебное решение по гражданскому делу, которым с него взыскана денежная сумма, т.к. через два дня после вынесения судебного решения оказался в больнице с инфарктом. По выздоровлении Рогозин обратился в суд с заявлением о восстановлении срока на обжалование судебного решения.

Подлежит ли восстановлению срок на обжалование судебного решения? Каков процессуальный срок на обжалование судебного решения и процессуальный порядок по его восстановлению?

Тема: «Судебные расходы и штрафы»

1. Понятие, виды и состав судебных расходов в гражданском процессе.

2. Распределение судебных расходов.

3. Освобождение от уплаты судебных расходов.

4. Основания и порядок наложения, сложения и уменьшения штрафа, налагаемого судом.

Задачи

1. Сиротина обратилась в суд с исковым заявлением о расторжении брака с Сиротиным. В заявлении она указала, что проживает с мужем более 10 лет, от брака имеет сына 7 лет. В последние два года супружеская жизнь не складывалась в связи с тем, что Сиротин не работает, злоупотребляет спиртными напитками и не проявляет интереса к нуждам семьи. Семья фактически распалась, и она просит расторгнуть брак взыскать с Сиротина алименты на содержание сына в твердой денежной сумме.

Определите размер подлежащей уплате государственной пошлины по иску о расторжении брака и о взыскании алиментов.

2. Инвалид Великой Отечественной войны Крылов просил суд освободить его от уплаты государственной пошлины. Судья отказал в удовлетворении просьбы, сославшись на то, что он получает значительную пенсию, имеет дополнительный доход от приусадебного участка.

Кто и в каком порядке может быть освобожден от уплаты государственной пошлины? Вправе ли истец обжаловать отказ судьи в удовлетворении его ходатайства об освобождении от уплаты государственной пошлины?

3. Смирнов обратился в суд с иском к ООО «Товарищ» о расторжении договора купли-продажи мобильного телефона и возврате уплаченной за телефон денежной суммы в размере 10 тыс. руб. Суд удовлетворил исковые требования Смирнова. Через 6 мес. Смирнов обратился в суд с заявлением о возмещении расходов на оплату услуг представителя, в качестве которого в процессе участвовал адвокат Пряхин, оказывавший свои услуги истцу Смирнову как инвалиду бесплатно.

Как должен поступить судья?

4. При рассмотрении гражданского дела по иску Ветрова к Сухареву о взыскании денежной суммы был допрошен свидетель Митрофанов, приехавший для участия в процессе из другого города накануне дня проведения судебного заседания суда и остановившийся в городской гостинце в двухместном номере.

На выплату каких денежных сумм может рассчитывать свидетель Митрофанов? За чей счет осуществляются подобные выплаты?

Тема: «Подведомственность и подсудность гражданских дел»

1.Понятие и виды форм защиты субъективных прав.

2.Понятие подведомственности и подсудности гражданских дел и их значение.

3.Общие и специальные правила подсудности гражданских дел.

4.Правовые последствия неподведомственности дела суду общей юрисдикции.

Задачи

1.Определите подведомственность следующих требований:

1.Требование газеты «Товарищ» о защите деловой репутации к газете «Свобода», опубликовавшей статью, которая, по мнению истца, содержит не соответствующие действительности сведения.

2.Заявление Петровой об установлении факта родственных отношений с умершей тетей Семеновой.

3.О взыскании долга по договору займа, заключенного гражданами у нотариуса.

4.Требование слесаря-ремонтника Васильева к организации о возмещении вреда, причиненного его здоровью в результате несчастного случая на производстве.

5.Требование граждан-учредителей ООО об отмене отказа в регистрации юридического лица.

6.Требование Сидорова к сестре Сидоровой о признании права собственности на часть жилого дома и разделе земельного участка.

2.Козлов обратился в суд с иском к Иванову об изменении долей в праве общей собственности на жилой дом в связи с возведением пристроя и переоборудованием данного дома.

Определите подведомственности и подсудность данного спора.

4.Определите подсудность следующих дел:

- по иску Дроздовой, проживающей в Сант-Петербурге, к Поливанову, проживающему в г.Серпухове Московской области, о расторжении брака. Дроздова имеет малолетних детей 2008 и 2013 г. рождения;

- по иску Селивановой к Смирновой об установлении порядка пользования земельным участком. Смирнова и Селиванова являются совладельцами строения, расположенного на указанном земельном участке в поселке Баковка Московской области;

- по иску Шмелевой, проживающей в г.Чите, к Нижегородскому заводу телевизоров о возмещении вреда, причиненного имуществу в результате возгорания телевизора;

-по иску Брагиной, живущей в г.Ставрополе, к Брагину, живущему в г.Кирове, об установлении отцовства и взыскании алиментов на содержание дочери Елены, 2016г. рождения.

Тема: «Судебное доказывание»

1.Понятие судебного доказывания, его цель, предмет и основные этапы.

2.Понятие судебных доказательств, их относимость и допустимость.

3.Виды судебных доказательств и их обеспечение.

4.Распределение обязанностей по доказыванию, основания освобождения от доказывания.

5.Оценка доказательств.

Задачи

1.Ковальчук длительное время находился в командировке в другом городе. По возвращении домой он обнаружил следы залива квартиры: осыпался потолок, обои по стенам во многих местах отстали от стен. Ковальчук обратился в суд с иском о возмещении материального ущерба, причиненного заливом квартиры, к соседу Белову, живущему в квартире этажом выше. Белов возражал против иска, утверждая, что залив квартиры произошел не по его вине, а вследствие сильного ливня, прошедшего 12 июля 2018г. через швы в панелях дома. Суд признал выпадение обильных осадков со шквальным ветром 12 июля 2018г. общеизвестным фактом и положило его в основу решения суда без доказывания, отказав Ковальчуку в иске. Ковальчук обжаловал решение суда, указав в жалобе, что он ничего не знал о ливне, а. следовательно, указанный факт не может признан общеизвестным. Правильно ли поступил суд? Какие факты могут быть признаны общеизвестными? Назовите случаи освобождения от доказывания.

2.Кузнецова предъявила иск к Любаеву об установлении отцовства. Ответчик своё отцовство категорически отрицал, ссылаясь на неспособность иметь детей. Суд назначил по делу судебно-биологическую экспертизу крови, поставив перед экспертом вопрос о том, может ли Любаев быть отцом ребенка по групповой принадлежности крови. Эксперт дал заключение, что отцовство Любаева в отношении данного ребенка не исключается.

Определите предмет доказывания по делу. Кто и какие факты должен доказывать?

3. Беляков обратился в суд с иском к Розанову о взыскании 16 тыс. руб. суммы долга по договору займа. Истец в суде заявил ходатайство о приобщении к делу в качестве доказательства договора займа диктофонной записи. По словам истца, он записал на диктофон разговор о передаче денег Розанову. Ответчик иск не признал и возражал против приобщения к делу диктофонной записи, ссылаясь на то, что он не знал о том, что их разговор записывается на диктофон.

Дайте определение судебных доказательств. Может ли аудиозапись при таких обстоятельствах использоваться как доказательство по делу?

4.Черемисин предъявил иск к администрации театра о взыскании 30 тыс. руб. за пальто, похищенное из гардероба театра, куда оно было сдано на время спектакля. К исковому заявлению истец приложил письменное показание своего знакомого Круглова, который видел, как Черемисин сдавал свое пальто в гардероб. Представитель ответчика возражал против приобщения к делу этого показания в качестве доказательства, однако суд приобщил показания к делу. Истец, в свою очередь, настаивал, чтобы из дела было изъято письменное объяснение гардеробщика по поводу хищения его пальто, поданное им в свое время на имя директора театра. Суд изъял эту записку, разъяснив ответчику, что гардеробщика, который уволился из театра и переехал жить в другой город, можно допросить в качестве свидетеля через суд по месту его жительства.

Правильны ли действия суда?

1. Подготовьте на основе анализа, приговора суда № 19/2011 от 22 декабря 2011 г. по делу № 1-9/2011, с точки зрения использования специальных знаний в ходе расследования преступлений. По результатам анализа составить эссе в форме заключения специалиста на тему: «Заключение специалиста о качестве предварительного следствия и обоснованности приговора суда».

При работе над исследовательским заданием для определения полноты проведенного по делу расследования рекомендуется привлечение методических рекомендаций содержащихся в методических рекомендациях «Методика расследования убийств».

В ходе анализа необходимо определить полноту проведенного по делу расследования на каждом этапе следствия. На начальном этапе расследования важно установить, все ли первоначальные следственные действия проведены, какие данные получены и насколько они достоверны. Так, при осмотре места происшествия важно собрать максимум сведений о преступлении, не упустив ничего существенного. Далее надо знать, какими доказательствами каждое обстоятельство предмета доказывания может быть установлено. При этом важно помнить, что каждое доказательство должно оцениваться не само по себе, а обязательно в совокупности с другими, собранными по делу.

2. В соответствии с информацией, изложенной в приговоре суда № 1-9/2011 от 22 декабря 2011 г. по делу № 1-9/2011, разработать план проведения следственного эксперимента с участием специалиста по установлению обстоятельств применения оружия.

Провести анализ, предложенного преподавателем приговора суда № 1-9/2011 от 22 декабря 2011 г. по делу № 1-9/2011 с точки зрения использования судебных экспертиз для установления обстоятельств, подлежащих доказыванию. По результатам анализа составить заключение специалиста о полноте и обоснованности выводов судебных экспертиз. В ходе анализа необходимо дать оценку каждому заключению эксперта, которое было использовано в качестве доказательств по данному уголовному делу, по следующим критериям:

полнота использования возможностей судебной экспертизы для установления обстоятельств, имеющих значение для расследования преступлений;

соответствие требованиям уголовно-процессуального законодательства;

научная обоснованность заключения эксперта;

доказательственное значение заключения эксперта.

Гражданин (68 лет) обратился за разъяснением к социальному работнику, могут ли без его согласия близкие родственники поместить в стационарное учреждение социального обслуживания? При каких условиях осуществляется социальное обслуживание? При каких условиях осуществляется помещение граждан в стационарное учреждение ? Какие документы должны быть оформлены ?

Задача 1. Военнослужащий Беляев, проходящий действи­тельную военную службу на территории Уральского воен­ного округа, в ноябре 1996 г. оставил место службы, совер­шив перед этим хищение двух автоматов и нескольких коробок с патронами. Через полгода с помощью оперативно-розыскных мероприятий он был обнаружен на территории одной из областей Северного Казахстана, где проживали его родственники.

Определите время совершения преступления и каким уголовным законом регулируются данные отношения.

Задача 2. В марте 1997 г. в г. Ташкенте обрушилось жилое зда­ние. В результате этого погибло три человека, более двух десятков людей было госпитализировано с телесными по­вреждениями различной степени тяжести; причинен зна­чительный материальный ущерб. Во время расследования возбужденного уголовного дела было установлено, что стро­ительство здания было закончено в 1992 г. Здание стро­илось по проекту, разработанному в 1989 г. научно-иссле­довательским институтом г. Волгограда. По заключению экспертизы, при создании проекта были допущены сущест­венные нарушения, в частности, не учтена сейсмоопасность местности, где будет возводиться здание. Именно эти нарушения и послужили причиной происшедшей трагедии.

Определите время совершения преступления и каким уголовным законом регулируются данные отношения.

Задача 3. Алиев проник на территорию консульского представи­тельства США в г. Санкт-Петербурге и совершил хищение двух компьютеров. Был задержан на территории консуль­ства его работниками.

Может ли Алиев быть привлечён к уголовной ответственности по УК РФ?

Задача 4. На расстоянии 15 морских миль от Государственной границы Российской Федерации судно пограничной охраны задержало две бельгийские рыболовецкие шхуны, занимав­шиеся промыслом морских водорослей.

Вариант: шхуны занимались добычей морских коти­ков в водах, находящихся на расстоянии 220 морских миль от российского берега.

Могут ли капитаны и моряки шхун быть привлечены к уголовной ответственности по УК РФ?

Задача 5. Во время проведения научно-исследовательских работ на дне моря на расстоянии 150 морских миль от линии наи­большего отлива от российского берега была обнаружена подземная буровая установка, предназначенная для иссле­дования природных богатств дна моря. В ходе проведенного расследования было установлено, что данная установка при­надлежит одной из фирм Японии, специализирующейся на разработке ресурсов моря и морского дна. Президент дан­ной фирмы не отрицал факта производства научно-иссле­довательских работ в этом районе, который, по его мнению, является открытым морем и имеет международный право­вой режим. В этой связи он потребовал возврата изъятой установки и возмещения материального и морального ущер­ба, причиненного его фирме действием российских властей.

Ознакомьтесь со статьёй 322 УК РФ и определите, могут ли сотрудники буровой установки быть привлечены к уголовной ответственности.

Задача 5. Во время стоянки иностранного теплохода, приписан­ного к одному из портов Финляндии, в порте г. Санкт-Пе­тербурга член экипажа теплохода нанес несколько ударов по лицу гражданину России Баринову, причинив легкий вред его здоровью.

Вариант: вред был причинен другому члену экипажа.

Определите, какой уголовный закон подлежит применению.

Задача 6. К правоохранительным органам г. Находки обратился капитан французского торгового судна, находящегося в тер­риториальных водах России, с просьбой арестовать члена экипажа гражданина Испании, который в нетрезвом состо­янии совершил убийство другого члена экипажа граждани­на Турции. После совершения преступления он взял в ка­честве заложников двух медицинских работников и требу­ет изменения курса движения судна. Начальник УВД На­ходки отказался предоставить какую-либо помощь капита­ну, ссылаясь на то, что совершенные преступления не име­ют никакого отношения к России и ее интересам.

Дайте правовую оценку ситуации.

Задача 7. Военнослужащий Вооруженных Сил России, проходя­щий службу в воинской части, дислоцирующейся в Таджи­кистане, на территории воинской части совершил изнаси­лование местной жительницы, работающей поваром в сто­ловой части.

Вариант: изнасилование было совершено в поселке, где военнослужащий был в увольнении.

Определите, какой уголовный закон подлежит применению.

Задача 8. В январе 1997 г. был задержан гражданин Васин, ко­торый в 1993 г. совершил разбойное нападение с целью хи­щения государственного имущества. В 1993 г. было возбуж­дено уголовное дело по ст. 91 УК РСФСР. Федеральным законом от 1 июля 1994 г. ст. 91 была исключена из Уголов­ного кодекса и состав разбоя в отношении государственного имущества трансформировался в общий состав разбоя, со­вершаемого в отношении любого чужого имущества. Орга­ны следствия произвели переквалификацию со ст. 91 на ст. 146 УК РСФСР. В январе 1997 г. вступил в силу УК РФ 1996г.

По какому закону Васин будет осужден?

Задача 9. В мае 1996 г. Сидоров был осужден к 5 годам лишения свободы по ч. 2 ст. 206 УК РСФСР за особо злостное хули­ганство, соединенное с сопротивлением представителю вла­сти, выполняющему обязанности по охране общественного порядка. В феврале 1997 г. адвокат Сидорова обратился с ходатайством о применении к его подзащитному нового Уго­ловного закона и переквалификации действий Сидорова на ч. 2 ст. 213 УК РФ. Однако в ходатайстве было отказано, поскольку санкции ч. 2 ст. 206 УК РСФСР и ч. 2 ст. 213 УК РФ предусматривают наказание до 5 лет лишения свободы, поэтому новый закон обратной силы не имеет. Адвокат же настаивал на переквалификации, так как по УК РСФСР преступление, предусмотренное ч. 2 ст. 206, относилось к категории тяжких, а по УК РФ злостное хулиганство по ч. 2 ст. 213 УК РФ тяжким не является.

Дайте правовую оценку ситуации.

Задача 10. Определите вид диспозиции в ч. 1 ст. 117 УК РФ, ч. 1 ст. 126 УК РФ, ч. 1 ст. 143 УК РФ и ч. 1 ст. 163 УК РФ.

Задача 11. Определите вид санкции в ч. 1 ст. 117 УК РФ, ч. 1 ст. 163 УК РФ, ч. 1 ст. 164 УК РФ и ч. 1 ст. 264 УК РФ.

Одинокий гражданин Васин после смерти родителей начал злоупотреблять спиртными напитками, устраивал дома шумные застолья. Измученные соседи обратились в суд с просьбой ограничить Васина в дееспособности и поместить его на принудительное лечение в медицинское учреждение.

Подлежат ли требования соседей удовлетворению? Какие механизмы защиты их прав и интересов в подобных ситуациях могут быть применены?

18 февраля 2013 года Х., находясь в состоянии алкогольного опьянения, в ходе ссоры ударила А. ножницами в спину. Своим ударом Х. причинила А. колото-резаное ранение грудной клетки в области сердца, без повреждения внутренних органов. Суд квалифицировал действия Х. по ч. 1 ст. 111 УК РФ.

Ознакомьтесь со ст. 111 и 118 УК РФ.

Определите, правильно ли были квалифицированы действия Х.

Задача № 1

Прокурор обратился в суд с заявлением о признании Кириллова ограниченно дееспособным. В заявлении отмечалось, что одинокий Кириллов, проживая в комнате коммунальной квартиры, злоупотребляет спиртными напитками, нарушает покой соседей, которые обратились в прокуратуру с просьбой принять в отношении Кириллова необходимые меры. К заявлению прокурора была приложена справка из психоневрологического диспансера, в которой было сказано, что Кириллов - хронический алкоголик и нуждается в ограничении дееспособности. Суд вынес решение о признании Кириллова ограниченно дееспособным.

Правильно ли решение суда?

Эталон ответа:

Ст. 30 Гражданского кодекса РФ гласит, что гражданин может быть ограничен в дееспособности в случае, если он вследствие злоупотребления спиртными напитками или наркотическими средствами ставит свою семью в тяжелое материальное положение. В задаче сказано, что Кириллов одинок, следовательно, решение суда является неверным.

Задача № 2

Однажды вечером 16-летний Петров, возвращаясь из ночного клуба и находясь в состоянии алкогольного опьянения, начал громко петь песни и нецензурно выражаться в общественном транспорте. На замечания пассажиров прекратить выходки он ответил бранью. Суд наказал его административным арестом.

Правильно ли поступил суд? При ответе сошлитесь на конкретную статью Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Задача № 3

В городе вступил в строй новый завод химического волокна. На нем не было закончено строительство очистительных сооружений. Директору завода Центром государственного санитарно-эпидемиологического надзора было сделано по этому поводу предупреждение. Директор обещал в течение месяца запустить очистительные сооружения в работу, но не выполнил обещание.

Есть ли в действиях директора завода признаки правонарушения? Какую ответственность может понести директор завода в соответствии с нормами Кодекса РФ об административных правонарушениях?

Задача № 4

Гражданин Снегирев, воспользовавшись тем, что его сосед по дачному участку Усольцев находится в длительной командировке, а за дачей лишь иногда присматривает престарелая мать Усольцева, ночью передвинул забор между участками, увеличив тем самым свою площадь на 1,5 сотки. Когда Усольцев вернулся из командировки, он предложил Снегиреву поставить забор на прежнее место, на что тот ответил отказом. Тогда Усольцев обратился в милицию.

Есть ли в действиях гражданина Снегирева признаки правонарушения? Какую ответственность может понести Снегирев в соответствии с нормами Кодекса РФ об административных правонарушениях?

Задача № 5

Гражданин Мухин, находясь в состоянии алкогольного опьянения, разбил витрину в магазине и оскорбил выбежавшего из магазина продавца.

Совершение административного правонарушения в состоянии опьянения является смягчающим или отягчающим обстоятельством? При ответе сошлитесь на конкретную статью Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Задача № 6

Продавщица Ложкина, производя расчет с покупательницей Спиридоновой, сознательно обсчитала ее на 12 рублей. Спиридонова возмутилась и потребовала вернуть ей недостающую сумму, на что Ложкина ответила отказом. Спиридонова обратилась с жалобой к заведующей магазином.

Какое наказание может понести Ложкина, если будет привлечена к административной ответственности? При ответе сошлитесь на конкретную статью Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Задача № 7

18-летнему Смирнову курьером была доставлена повестка, согласно которой он должен был через неделю явиться в военный комиссариат. Смирнов указанию не подчинился. Через две недели он был повторно вызван в военкомат, но опять не явился туда без уважительной причины.

Есть ли в поступке Смирнова признаки правонарушения? Какую ответственность он может понести в соответствии с нормами Кодекса РФ об административных правонарушениях?

Задача № 8

45-летний Захаров угостил своего соседа по коммунальной квартире -15-летнего Ивана Рукавишникова пивом, а затем портвейном. Происходило это в то время, когда родители Ивана были на работе. Узнав об этом, его отец обратился в милицию с требованием о привлечении Захарова к ответственности.

Какое наказание может понести Захаров, если будет привлечен к административной ответственности? При ответе сошлитесь на конкретную статью Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Задача № 9

Пятнадцатилетний Александр Васильев принимал участие в съемках художественного фильма, за что ему было выплачено вознаграждение в сумме 5 тысяч рублей. На эти деньги он приобрел канцелярские принадлежности: авторучку, пенал, дорогую записную книжку. Родители Александра посчитали, что он неразумно потратил деньги, отнесли покупки обратно в магазин и потребовали от директора принять их обратно. Директор отказался удовлетворить требование родителей, поскольку из беседы с мальчиком он узнал, что Александр совершал покупки на заработанные им деньги, а своим заработком несовершеннолетние могут распоряжаться самостоятельно.

Кто прав в возникшем споре? Почему? При ответе сошлитесь на статью Гражданского кодекса РФ.

Задача № 10

Четырнадцатилетний Виктор Петров в день рождения получил в подарок от родителей музыкальный центр. Через некоторое время его знакомый Нестеров предложил обменять музыкальный центр на видеокамеру, на что Виктор дал согласие. Отец Виктора, узнав о состоявшемся обмене, потребовал от Нестерова возвратить музыкальный центр и взять обратно видеокамеру, поскольку он своего согласия на обмен не давал. Нестеров ответил отказом, мотивируя его тем, что Виктор уже достаточно взрослый человек, способный распорядиться судьбой подаренной ему вещи.

Кто прав в возникшем споре? Почему? При ответе сошлитесь на статью Гражданского кодекса РФ.

Задача №11

Прокурор обратился в суд с заявлением о признании Кириллова ограниченно дееспособным. В заявлении отмечалось, что одинокий Кириллов, проживая в комнате коммунальной квартиры, злоупотребляет спиртными напитками, нарушает покой соседей, которые обратились в прокуратуру с просьбой принять в отношении Кириллова необходимые меры. К заявлению прокурора была приложена справка из психоневрологического диспансера, в которой было сказано, что Кириллов - хронический алкоголик и нуждается в ограничении дееспособности. Суд вынес решение о признании Кириллова ограниченно дееспособным.

Правильно ли решение суда? При ответе сошлитесь на статью Гражданского кодекса РФ.

Задача №12

Признанный в установленном порядке недееспособным гражданин Белов на протяжении нескольких месяцев покупал по одной авторучке в день в одном и том же магазине. Назначенная его опекуном жена принесла в магазин все приобретенные авторучки и потребовала директора магазина вернуть оплаченные за них деньги. Директор магазина отказался выполнить требование жены Белова, сославшись на то, что Белов совершал мелкие бытовые сделки, которые любой гражданин вправе совершать самостоятельно.

Кто прав в этом споре? При ответе сошлитесь на статью Гражданского кодекса РФ.

Задача № 13

Борисова обратилась в суд с заявлением об объявлении ее бывшего мужа умершим. В заявлении она указала, что сведений о месте пребывания Борисова она не имеет более 5 лет, до этого он уклонялся от уплаты алиментов, в связи с чем был объявлен его розыск.

Судья отказался удовлетворить просьбу заявительницы, мотивируя свой отказ тем, что уклонение от уплаты алиментов не является основанием для признания Борисова умершим.

Правильное ли решение вынес суд? При ответе сошлитесь на статью Гражданского кодекса РФ.

Задача №14

Четырнадцатилетний Алексей Синицын поступил на работу в общество с ограниченной ответственностью. Через несколько месяцев к директору Общества пришел отец Синицына и рассказал, что Алексей неразумно расходует заработок: приобретает очень дорогие вещи, посещает рестораны и т.п. В то же время семья испытывает материальные затруднения, поскольку в семье помимо Алексея есть еще двое малолетних детей. К тому же мать Алексея является нетрудоспособной по состоянию здоровья. Директор с пониманием отнесся к проблемам семьи и распорядился выдавать Алексею на руки только часть зарплаты, а остальную часть выдавать его родителям.

Правильно ли поступил директор? При ответе сошлитесь на статью Гражданского кодекса РФ.